11、按照劳动保障部《劳动力市场管理规定》和《浙江省劳动力市场管理条例》,民办职业介绍机构不得发生下列行为:
(1)超出核准的业务范围经营;
(2)提供虚假的职业介绍信
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1391932 - 2007/7/2 0:00:00
0
无证生产经营、生产经营超越标准范围和有效期的扣20分
○
2、具备安全生产许可证、资质等级证书
30
无安全生产许可证或不具备施工资质等级证书或资质等级低于施工项目
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1840365 - 2008/11/4 0:00:00
理,未装容器的,扣1分 7 7 文明施工一般项目 治安综合治理 生活区未给工人设置学习和娱乐场的,扣1分 未建立治安保卫制度的,责任未分解到人
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1647285 - 2008/10/8 0:00:00
均数为准,分散在家庭中加工的劳动力不计入考核数。
五、评分标准
(1)每引进一个项目,其进资达投资总额30%的给10分;每增加10%加2分;二个单位共同引进的则给5分,由
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1432415 - 2002/1/31 0:00:00
、度假村、别墅项目,投资在500万元以上的娱乐和公益设施项目;公路等其它项目(除市委、市政府书面特许的除外)不列入招商引资考评。 (2)凡几个单位共同引进的项目,进资数在100万
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1545660 - 2002/1/31 0:00:00
厅|||旅客使用的扣10 6 |等处所服务时间要方便旅客,努|20||分;有封闭、改装的 |力减少排队现象,不断改进服务|||不得分。 |工
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1683747 - 1997/7/11 0:00:00
、规章及具有普遍约束力的决定、命令错误的,每例扣1分;没有法定的处罚依据的,每例扣2分;擅自改变行政处罚种类或幅度的,每例扣2分。
4.处理适当(3分)。显失公正的,每例扣1
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1342726 - 2007/11/21 0:00:00
属加工挑选工
b类(严格限制使用外来劳动力的行业、工种):
(1)金融与保险行业;(2)商业营业员;(3)宾馆饮食娱乐行业服务员;(4)集贸市场协管员;(5)话务员、寻呼
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1461390 - 1997/7/11 0:00:00
法规职业介绍法
、娱乐场所。 第 5 条 中华民国人民合于左列各款之一者,得向其所在地之职业介绍机关申请介绍职业: 一具有职业之知识或技能者。 二具有相当之体力及经验,
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1614608 - 1992/5/8 0:00:00
业考试制度。
每发现1例未组织实施结业考试扣10分。
2.考核记录完整。
每发现1例不完整考核记录扣2分。
3.无假结业考核手续。
每发现
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1349273 - 2007/11/13 0:00:00
区)没有文件
不得分。
各项就业目标任务完成情况
城镇新增就业人数
3分
未完成计划数的扣3分。
1.对各市正式上报表格进行审核;
2.实地查看各市相关原始统
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1840539 - 2010/9/1 0:00:00
院人力资源配置方案 医院无人力资源配置方案,不得分;有缺陷扣1-2分。 2、卫生技术人员配置及其结构,能否适应中医医院功能任务的需要; 卫生技术人员的配置
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1798318 - 2005/6/20 0:00:00
到50%的扣2分;未制定网络整合方案、机房建设未达c类标准的扣1分按省劳动保障厅核实公布的情况评分市和县(区)均使用全省统一的劳动力市场和再就业管理软件2分市和任何一个县(区)未使
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1574863 - 2005/4/19 0:00:00
准洪水预案,抢险、调度、转移、通讯、照明等预案内容齐全,且计划周密,措施得力,可操作性强。 20 无预案不得分;内容不全,每缺一项扣2分;计划不周密,措施不得力,可操作性不强扣10
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1345233 - 2003/5/22 0:00:00
站,并落实了机构、人员、场地、制度的计3分。否则酌情扣分。 (2)劳动保障所、站建立了就业登记制度和劳动力资源数据库,认真开展了劳动力资源调查、开发社区就业岗位、职业介绍、《再就
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1546753 - 2006/9/20 0:00:00
1) 新增就业岗位、实现再就业人数、农村劳动力转移人数未达到市政府年度要求的,有1项未达标的扣1分; 市劳动和社会保障局 (2) 社保扩面增缴未达到市政府年度要求的扣1
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1704676 - 2007/8/21 0:00:00
的,每件次扣1分,造成恶劣影响的,扣2分; 2、有吃、拿、卡、要、报、收受服务对象有价证券或礼金等不廉洁行为,每起扣10分; 3、工作时间参与打牌、玩游戏等娱乐活动,每人次
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1741905 - 2005/1/31 0:00:00
2 2009-2011 2 萧山区 浙江恒达实业集团有限公司 10万吨生产线(重钢4条,轻钢3条,建设地安徽芜湖) 2.5 2009
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1802769 - 2009/8/7 0:00:00
9 在工程发包中索贿、受贿。 扣8分 a1-2-30 将工程发包给不具有相应资质等级的勘察、设计、施工单位或者委托给不具有相应资质等级的工程监理单
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1721470 - 2006/7/17 0:00:00
正廉洁15分
1.未制定廉洁从政行为规范的,扣1分。2.接受或者主动要求服务对象吃请、索取或者收受礼金、礼品,经查证属实的,扣2分。3.接受或者主动要求服务对象为其提供旅游、娱乐等活
http://www1.tax.org.cn/article.aspx?menuid=1333&tab=tab_laws&tabid=1840831 - 2008/10/22 0:00:00